Kuşaklar Arası İletişim Danışmanlığı

 Kuşaklar arası iletişim danışmanlığında hedef, Y ve Z kuşağı çalışanların çalışma hayatından beklentilerini ve mevcut deneyimlerini anlayarak, genç çalışanlar için kritik temas noktalarının belirlemek ve kuşaklar arası iletişimi zenginleştirmektir.

 Kapsam:

• Y-Z kuşaklarının kurumunuzdaki çalışma deneyiminin analizi
• Genç çalışan deneyiminde kritik temas noktalarının belirlenmesi
• Olumlu çalışan deneyiminin, çalışma ortamından beklentiler nezdinde zenginleştirilmesi
• Stratejik danışmanlık toplantılarıyla aktivasyon alanlarının takibi