Kuşaklar Arası İletişim Danışmanlığı

 Kuşaklar arası iletişim danışmanlığında hedef, Y ve Z kuşağı çalışanların çalışma hayatından beklentilerini ve mevcut deneyimlerini anlayarak, genç çalışanlar için kritik temas noktalarının belirlemek ve kuşaklar arası iletişimi zenginleştirmektir.

 Kapsam:

  • Y-Z kuşaklarının kurumunuzdaki çalışma deneyiminin analizi
  • Genç çalışan deneyiminde kritik temas noktalarının belirlenmesi
  • Olumlu çalışan deneyiminin, çalışma ortamından beklentiler nezdinde zenginleştirilmesi
  • Stratejik danışmanlık toplantılarıyla aktivasyon alanlarının takibi